Programa SENAI de Ações Inclusivas

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Programa SENAI de Ações Inclusivas
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Programa SENAI de Ações Inclusivas – 2024/2025

O Guia de Diversidade e Inclusão do PSAI (Programa SENAI de Ações Inclusivas) reúne princípios, diretrizes, orientações operacionais e boas práticas para promover uma cultura institucional de valorização da diversidade, equidade e inclusão (DEI) em todas as instâncias da Rede SENAI. O material alinha-se aos compromissos ético-pedagógicos da educação profissional com justiça social, cidadania e protagonismo dos sujeitos historicamente invisibilizados.

ESTRUTURA E ABORDAGEM

  • Apresenta fundamentos teóricos e normativos sobre direitos humanos, interseccionalidade, acessibilidade e antidiscriminação;

  • Define os eixos prioritários do PSAI:

    1. Diversidade étnico-racial

    2. Gênero e sexualidade

    3. Pessoas com deficiência

    4. Populações em situação de vulnerabilidade

    5. Acessibilidade comunicacional e arquitetônica

OBJETIVOS PRINCIPAIS

  • Assegurar o acesso, permanência, aprendizagem e sucesso de públicos diversos na educação profissional;

  • Sensibilizar equipes técnicas e docentes para práticas pedagógicas inclusivas;

  • Promover ambientes educativos livres de preconceito, com reconhecimento da pluralidade de experiências e saberes;

  • Consolidar a transversalidade da inclusão nas políticas educacionais, currículos, eventos e ações institucionais.

ORIENTAÇÕES OPERACIONAIS

  • Apresenta checklists, indicadores de monitoramento e exemplos de boas práticas regionais;

  • Propõe estratégias para adaptação curricular, formação continuada e articulação com redes de apoio externas;

  • Fornece diretrizes para uso adequado da linguagem, ambientação acessível e inclusão de estudantes trans, indígenas, negros, quilombolas e com deficiência;

  • Inclui plano de ação institucional e fluxos de atendimento para situações de discriminação.

IMPACTO ESPERADO

  • Fortalecimento de uma cultura institucional inclusiva e responsiva;

  • Ampliação do acesso e sucesso escolar de grupos historicamente marginalizados;

  • Promoção de um ambiente de aprendizagem plural, seguro, sensível e equitativo;

  • Alinhamento com os Objetivos do Desenvolvimento Sustentável (ODS) e com os princípios de responsabilidade social do SENAI.